Gleich Teil des Teams

Theresa Becking über die Ausbildung bei Ventana in Vreden.

16.11.2022
Theresa Becking
Theresa Becking

Was zeichnet Ventana aus?
Ventana ist DER Spezialist im Fenster und Türensonderbau aus Kunststoff und Aluminium und bietet dir eine Ausbildung in neun verschiedenen Berufen. Als Marktführer gibt es bei immer uns wieder spannende Aufgaben in der Kunststoff- und Alu-Fertigung, in der Verwaltung, im Bereich Lager und Versand und in der IT.

Warum sollten sich junge Menschen bei Ventana bewerben?
Wir sind ein erfolgreiches mit Familienunternehmen flachen Hierarchien, wo jeder Einzelne zählt, und sind immer auf der Suche nach guten Nachwuchskräften. Wir unterstützen dich, wo wir können, trauen dir aber auch schon ganz viel zu. Eine attraktive Ausbildungsvergütung und gute Übernahme- und Weiterbildungschancen runden unser Angebot ab.

Was macht die Ausbildung bei Ihnen besonders?
In der Ausbildung setzen wir auf die Kombination von Lernen und Verantwortung, die Betreuung durch Paten, unterstützen dich bei der Prüfungsvorbereitung und du bist direkt Teil des Teams.

In welchen Berufen bilden Sie aus?
Wir bilden ab 2022 in neun verschiedenen Berufen aus: Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuk-technik, Maschinen- und Anlagenführer, Fachlagerist, Fachkraft für Lagerlogistik, Betriebswirt VWA / Bachelor of Arts, Industriekaufmann, Fachinformatiker FR Systemintegration, Fachinformatiker FR Anwendungsentwicklung (alles natürlich m/w/d).

Theresa Becking ist als Assistentin der Geschäftsleitung für den Bereich Ausbildung/Personalentwicklung bei Ventana zuständig.


Individuelle Förderung

Neuentwicklung und Innovationen als Leitbild bei Börger.

Beschreiben Sie Ihr Unternehmen in zwei Sätzen.
Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen und beschäftigen weltweit 350 Mitarbeiter, davon 255 an unserer Firmenzentrale in Borken-Weseke, wo all unsere Produkte im Einschichtbetrieb gefertigt werden. Unsere Kernprodukte liefern wir an Industrie- und Agrarkunden auf der ganzen Welt und sind inzwischen zum Weltmarktführer geworden. Wir wachsen stetig und bieten zukunftssichere und abwechslungsreiche Arbeitsplätze. 

Warum sollten sich junge Menschen bei Börger bewerben?
Wir bieten eine qualitativ sehr hochwertige, abwechslungsreiche Ausbildung. Dabei sind uns der Spaß an der Arbeit und eine hohe Wertschätzung in einem guten Betriebsklima wichtig. In der Regel übernehmen wir alle unsere Auszubildenden und bieten ihnen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige Perspektive.

Was macht die Ausbildung bei Ihnen besonders? 
Wir setzen großes Vertrauen in unseren Nachwuchs. Sie dürfen schnell eigenständig arbeiten und Fehler machen. Unsere Auszubildenden durchlaufen verschiedene Abteilungen. Im familiären Umfeld bekommen sie Einblick in die unterschiedlichsten Bereiche und lernen das Arbeiten mit modernsten Maschinen. Wir fördern unseren Nach-wuchs, die Ausbilder und Arbeitskollegen nehmen sich Zeit für die Azubis und stehen ihnen zur Seite. Den Auszubildenden stehen spezielle Lernbereiche zur Verfügung. Bei Problemen unterstützen unsere Ausbilder durch individuelle Schulungen. Auch der Zusammenhalt der Auszubildenden ist uns wichtig. Daher organisieren wir jedes Jahr eine ,,Azubifahrt" im Sommer.

In welchen Berufen bilden Sie aus?
Wir bilden Metallbauer/in, Mechatroniker/in, Industriemechaniker/ in, Fachinformatiker/ in, Industriekaufleute, Zerspanungsmechaniker/ in, Technische Produktdesigner in aus und bieten eine kooperative Ingenieursausbildung an.